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お仕事情報

業界の最新求人に加え、現場で実際に求められているスキルや働き方についてもご紹介します。

イベント映像・音響テクニカルスタッフ|経験者募集・キャリアアップ可能

JOBS

お仕事情報

イベント音響テクニカルスタッフ|展示会・コンサート等多彩な現場/経験者募集・キャリアアップ可/非公開求人

  • 音響 [イベント現場]
  • 東京都
  • 紹介予定派遣
  • 契約社員
  • 正社員
  • 経験者歓迎
  • 新卒・第二新卒
  • 交通費支給
  • 20代活躍中
  • 30代活躍中
  • 40代以上活躍中
  • 土日祝休み
  • 週休2日制
  • 服装自由
  • 禁煙・分煙

イベント音響テクニカルスタッフ|展示会・コンサート等多彩な現場/経験者募集・キャリアアップ可/非公開求人

担当PR
一つとして同じ現場はない。 “音の力で、特別な瞬間を支える”仕事です。

・若手から経験豊富なメンバーまで、幅広い層が活躍している現場です
・マネジメント経験や、既存顧客対応・管理営業の経験をお持ちの方は、
 より上位ポジションでの活躍も可能です
・技術だけで終わらないキャリアを描きたい方にも最適な環境です

音響のプロフェッショナルとして、
展示会・式典・コンサート・トークショーなど、
多彩なイベント現場で音響オペレーション業務を担当します。

機材のプランニングから設営、本番オペレーション、撤収までを
チームで行い、イベントを成功に導きます。

経験や志向に応じて、
現場リーダー、後輩育成、クライアント対応などもお任せしていきます。

【主な業務内容】
・ イベント内容に応じた機材選定・構成プランニング
・ 音響機材の設営、動作確認
・ 本番進行管理、音声の出力オペレーション
・ 機材メンテナンス、倉庫管理
・ チームメンバーへの指示・フォロー(経験に応じて)

【担当イベント例】
・ 展示会・新製品発表会・シンポジウム
・ トークショー・セミナー・コンテスト
・ コンサート・スポーツ大会・式典・株主総会
・ 国際的なアワードイベント など

【この仕事の魅力】
・ 経験を積んだ方が正当に評価される環境
→ オペレーターとしての技術だけでなく、現場対応力・調整力も評価対象です。
・ キャリアの幅が広い
→ 技術特化/現場リーダー/マネジメントなど、志向に応じた役割を担えます。
・ 大規模・多ジャンルの現場で成長できる
→ 音響専門職として携われ、対応力が自然と磨かれます。

求人詳細

応募資格 ▼必須条件
・ 音響オペレーターとしての実務経験 2年以上
・ イベント現場でのオペレーション経験

▼歓迎条件
・ 現場リーダー、チームマネジメントの経験
・ 既存顧客の対応・管理営業の経験
・ 大規模イベントや複数案件の進行経験
雇用形態 紹介予定派遣, 契約社員, 正社員
雇用期間の定め 即日~長期

入社日相談可

勤務地 最寄駅:国際展示場駅より徒歩3分
東京都江東区
給与 年収:350万円~600万円
※ スキル・経験・前職給与を考慮し決定

▼マネジメント経験者・顧客管理経験者の場合
年収:800万円以上も可能
(現場統括、チームマネジメント、既存顧客対応等を担っていただきます)
勤務時間 9:30 ~ 18:00

休憩1時間 時間外勤務あり

勤務曜日(休日) 月~金(完全週休2日制)

【休日・休暇】
・ 土日祝日 ※担当イベントにより出勤となった場合は振替休日を取得
・ 夏季休暇
・ 年末年始休暇
・ 年次有給休暇
・ 育児介護休暇

会社・仕事について 若手からベテランまで幅広く活躍しており、
経験を積んだ方には、より大きな裁量と役割を任せる社風です。
技術を軸にしながら、次のキャリアステップを目指せます。
備考 【福利厚生】
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■通勤交通費
■時間外手当(超過分)
■出張手当
■役付手当
■退職金
■社内懇親会補助


ZSKB7-02

最終更新:2026/08/03

JOB No.ZAI26071301R

応募の流れ

ご登録からお仕事開始まで、通常1ヵ月程度かかります。

  • SERVICE-01

    • STEP01

      WEB登録・応募

      まずは無料仮登録フォームより仮登録をしてください。仮登録からお仕事開始まで費用は一切かかりません。

    • STEP02

      登録⾯談‧お仕事紹介

      仮登録から3日以内にスタッフからご連絡いたします。その後1週間程度で本登録のためご来社頂き、お仕事をご紹介します。

    • STEP03

      職場⾒学

      企業様へ訪問し、業務内容や就業環境を確認いただきます。30~60分程度が一般的です。

    • STEP04

      雇⽤契約〜お仕事開始

      就業が決定しましたら雇用契約を締結し、お仕事開始となります。

    • もっと見る
  • SERVICE-02

    • STEP01

      WEB登録・応募

      まずは無料仮登録フォームより仮登録をしてください。仮登録からお仕事開始まで費用は一切かかりません。

    • STEP02

      登録⾯談‧お仕事紹介

      仮登録から3日以内にスタッフからご連絡いたします。その後1週間程度で本登録のためご来社頂き、お仕事をご紹介します。

    • STEP03

      書類選考・⾯接

      業界を知るスタッフが書類添削を承ります。面接はスタッフが同行し、聞きづらい質問などフォローいたします。

    • STEP04

      雇⽤契約〜お仕事開始

      就業が決定しましたら雇用契約を締結し、お仕事開始となります。

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  • SERVICE-03

    • STEP01

      WEB登録・応募

      まずは無料仮登録フォームより仮登録をしてください。仮登録からお仕事開始まで費用は一切かかりません。

    • STEP02

      登録⾯談‧お仕事紹介

      仮登録から3日以内にスタッフからご連絡いたします。その後1週間程度で本登録のためご来社頂き、お仕事をご紹介します。

    • STEP03

      書類選考・⾯接

      業界を知るスタッフが書類添削を承ります。面接はスタッフが同行し、聞きづらい質問などフォローいたします。

    • STEP04

      雇⽤契約〜お仕事開始

      就業が決定しましたら雇用契約を締結し、お仕事開始となります。

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よくある質問

  • 人材
    派遣
  • 人材
    紹介
  • 登録
  • 就業
    • 派遣は正社員や契約社員とどう違いますか?

      雇用契約は当社との間で結び、業務上の指示は派遣先企業より受けてお仕事をしていただきます。就業条件の明示やお給料のお支払い、社会保険の手続きなどは当社が行うことになります。

    • 派遣だと3年までしか働けないのでは?

      2015年9月の派遣法改正で、同じ会社の同じ部署で3年までしか契約を継続することが出来なくなりました。
      しかし当社では、条件を満たした方を当社の無期派遣社員として採用しますので、3年を超えてお仕事をしていただくことも可能です。

    • 派遣で働くとどんなメリットがありますか?

      ご自分のライフスタイルに合わせて就業時間や勤務地が選べます。
      また、中途採用をしていない企業でお仕事ができるチャンスや、不安の多い未経験の時期に当社のフォローを受けながら経験を積んで直接雇用の道に進むなど、様々な企業や職場を経験することができます。

    • 転職エージェントサービスは無料で利用できますか?

      はい、すべて無料でご利用いただけます。登録料・紹介料・相談料などは一切かかりません。
      求人を出している企業側から費用をいただく仕組みのため、求職者の方が負担することはありません。

    • 未経験や経験が浅くても相談できますか?

      相談できます。ただし、職種によっては一定の知識や経験が必要な場合もあります。
      ジョブマーケットでは、「今のスキルでどんな仕事が現実的か」「この先どんな経験を積むと選択肢が広がるか」といったところから、正直にお話ししています。無理に応募をすすめることはありませんので、まずは状況整理の相談としてご利用ください。

    • 無理に応募や転職をすすめられたりしませんか?

      しません。「今すぐ転職したい」「良い案件があれば検討したい」「情報収集だけしたい」など、あなたのスタンスに合わせてご利用いただけます。合わないと感じた求人を無理にすすめることや、応募を急かすことはありませんのでご安心ください。

    • 在職中でも利用できますか?

      はい、在職中の方も多く利用されています。
      面談はオンライン対応が可能で、連絡のタイミングも配慮します。
      ・まずは情報収集したい
      ・時期を決めて動きたい
      ・良い条件があれば検討したい
      といった段階でも問題ありません。

    • 派遣・契約・正社員など、働き方の相談もできますか?

      できます。ジョブマーケットでは、派遣・紹介予定派遣・契約社員・正社員など、複数の働き方を取り扱っています。
      「いきなり正社員がいいか迷っている」「まずは現場を見てから判断したい」といった相談もよくあります。あなたの希望やライフスタイルに合わせて、無理のない働き方をご提案します。

    • 就業中の相談ごとは誰に言ったらいいですか?

      専任の担当者にご相談ください。電話・メールはもちろん、定期的に面談の機会を設けていますので、その際にご相談していただくことも可能です。

    • 電車遅延・天災・震災等ででやむを得ず遅刻・早退・欠勤となったとき、その分の給与は支払われますか?

      給与は、天変地変や公共交通機関の遅延等によって遅刻・早退・欠勤した場合でも、ノーワーク・ノーペイの原則に基づき実働分のみをお支払いいたします。

    • 残業はありますか?手当は支給されますか?

      派遣先によって残業ゼロの企業もあれば、比較的多めの企業もあります。また繁忙期と閑散期で差がでることも珍しくありません。残業ができない方は登録時にお伝えください。
      映像・クリエイティブ業界は固定給の場合もありますが、当社では法令に従って時間外手当をお支払いしております。

    • 給与の支払いはどのようにされますか?

      原則として就業月の翌月25日にご本人名義の銀行口座にお振込みとなります。締め日は月末が多いですが、派遣先によりますのでご紹介時にお伝えいたします。

    • 交通費は支給されますか?

      支給されます。ただし、派遣先によって上限が決められている場合がありますが、その際はお仕事のご紹介時にご案内いたします。

    • 有給休暇について教えてください

      6ヶ月以上継続して勤務し、全労働日の8割以上出勤していただいた方は、7か月目にその勤務日数に応じ発生した日数を付与いたします。申請方法等は付与時に担当者からご案内します。

    • 忌引き休暇はありますか?

      原則忌引き休暇はありませんので欠勤扱いとなります。ただし、有給休暇をお持ちの方は、使用していただくことも可能です。

    • 社会保険には加入できますか?

      雇用保険は31日以上、健康保険と厚生年金は2ヶ月を超えるまたは超える見込みがあり、加入要件を満たす方には加入をしていただきます。

    • 健康診断は受けられますか?

      年1回、当社の定期健康診断実施時期に、長期で就業され一定の要件を満たしている方へ受診のご案内をしております。女性の方は無料で婦人科検診も受診していただけます。

    • 年末調整はしてもらえますか?

      12月に当社からお給料が支払われる方で、諸条件を満たし必要書類を提出している方を対象に行っています。フリーランスの方、本業を別にお持ちの方、提出期限までに必要な書類を提出しない方は年末調整が行えません。その場合はお手数ですがご自身で確定申告をお願いします。

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